21. Complexity and the experience of values, conflict and compromise in organization
پدیدآورنده: / edited by Ralph Stacey and Douglas Griffin
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: Organizational effectiveness.,Complex organizations--Management,Interorganizational relations.,Organizational change.,Corporate culture.
رده :
HD
,
58
.
9
,.
C647
,
2008
22. Complexity and the experience of values, conflict and compromise in organizations
پدیدآورنده:
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع: Organizational effectiveness ; Complex organizations ; Management ; Interorganizational relations ; Organizational change ; Corporate culture ;
23. Continuous excellence : building effective organizations : a handbook for managers and leaders
پدیدآورنده: Hensey, Mel
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه صنعتی شریف (تهران)
موضوع: ، Industrial management,، Organizational change-- Management,، Organizational effectiveness,، Industrial management-- Employee participation
رده :
HD
31
.
H4723
1995
24. Creative action in organizations :ivory tower visions & real world voices
پدیدآورنده: / edited by Cameron M. Ford, Dennis A. Gioia
کتابخانه: کتابخانه دانشگاه امام صادق علیه السلام (تهران)
موضوع: Creative ability in business,Organizational change,Organizational effectiveness,Industrial management -- Employee participation
رده :
HD53
.
C726
1995
25. Data-driven organization design :
پدیدآورنده: Rupert Morrison
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Management-- Statistical methods,Organizational change,Organizational effectiveness,Performance
رده :
HD58
.
9
.
M667
2015
26. Data-driven organization design : sustaining the competitive edge through organizational analytics
پدیدآورنده: Morrison, Rupert
کتابخانه: کتابخانه مرکز پژوهش متالورژی رازی (تهران)
موضوع: ، Organizational effectiveness,، Organizational change,، Performance,Statistical methods ، Management,، BUSINESS & ECONOMICS / Organizational Development,، BUSINESS & ECONOMICS / Human Resources & Personnel Management,، COMPUTERS / Database Management / Data Mining
رده :
HD
58
.
9
.
M667
2015
27. Development for high performance /
پدیدآورنده: [Elearn].
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Industrial efficiency.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Performance-- Management.,Strategic planning.,BUSINESS & ECONOMICS-- Corporate Governance.,BUSINESS & ECONOMICS-- Leadership.,BUSINESS & ECONOMICS-- Organizational Development.,BUSINESS & ECONOMICS-- Workplace Culture.,Industrial efficiency.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Performance-- Management.,Strategic planning.
رده :
HD30
.
28
.
D483
2008eb
28. Duck and (re)cover :
پدیدآورنده: Steven S. Little.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Management.,Marketing.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Success in business.,Management.,Management.,Marketing.,Marketing.,Organizational change.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Organizational effectiveness.,Success in business.,Success in business.
رده :
HD58
.
9
.
L58
2009
29. Enterprise programme management
پدیدآورنده: / David Williams and Tim Parr
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه محقق اردبیلی ره (اردبیل)
موضوع: Project management,Organizational change- Management,Organizational effectiveness,Value,Industrial management
رده :
HD69
.
P75
,.
W553
2004
30. Enterprise programme management
پدیدآورنده: / David Williams and Tim Parr
کتابخانه: کتابخانه و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه علوم کشاورزی و منابع طبیعی خوزستان (خوزستان)
موضوع: Project management,Organizational change- Management,Organizational effectiveness,Value,Industrial management
رده :
HD69
.
P75
,.
W553
2004
31. Enterprise programme management
پدیدآورنده: / David Williams and Tim Parr
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه محقق اردبیلی ره (اردبیل)
موضوع: Project management,Organizational change- Management,Organizational effectiveness,Value,Industrial management
رده :
HD69
.
P75
,.
W553
2004
32. Enterprise programme management: delivering value
پدیدآورنده: / David Williams and Tim Parr
کتابخانه: کتابخانه مرکزی، مرکز اسناد و موزه دانشگاه شهید بهشتی (تهران)
موضوع: Project management,Organizational change,Organizational effectiveness,Value,Industrial management,-- Management
رده :
658
.
404
W722E
2004
33. Erfolgsfaktor Agilität :
پدیدآورنده: Janko Böhm.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Corporate culture.,Organizational behavior.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Personnel management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Industrial Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management Science.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Organizational Behavior.,Corporate culture.,Organizational behavior.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Personnel management.
رده :
HD58
.
8
34. Escape the improvement trap
پدیدآورنده: / Michael Bremer, Brian McKibben
کتابخانه: کتابخانه مرکزی، مرکز اسناد و تامین منابع علمی دانشگاه صنعتی سهند (آذربایجان شرقی)
موضوع: Organizational effectiveness.,Reengineering (Management),Organizational change.,Performance.
رده :
HD58
.
9
.
B735
2011
35. Flexibility :
پدیدآورنده: Gill Eapen.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Business cycles.,Management.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Beslutsfattande.,BUSINESS & ECONOMICS-- Industrial Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management Science.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Organizational Behavior.,Business cycles.,Flexibilitet.,Konjunkturer.,Management.,Management.,Organisationsförändringar.,Organizational change.,Organizational effectiveness.
رده :
HD58
.
8
.
E175
2010eb
36. Flexibility
پدیدآورنده: / Gill Eapen
کتابخانه: کتابخانه مرکزی، مرکز اسناد و تامین منابع علمی دانشگاه صنعتی سهند (آذربایجان شرقی)
موضوع: Organizational change.,Organizational effectiveness.,Management.,Business cycles.
رده :
HD58
.
8
.
E175
2010
37. From the ground up: six principles for building the new logic corporation
پدیدآورنده: Lawler, Edward E.
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه صنعتی شریف (تهران)
موضوع: ، Organizational effectiveness,، Complex organizations,، Communication in ogranizations,، Organizational change-- Management
رده :
HD
58
.
9
.
L387
1996
38. Know what you don't know :
پدیدآورنده: Michael A. Roberto.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Leadership.,Management-- Philosophy.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Problem solving.,Changement organisationnel.,Leadership.,Leiderschap.,Management-- Philosophy.,Management.,Organisatieverandering.,Organisational change.,Organisational effectiveness.,Organizational change.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Problem solving.,Problem solving.,Problemen.,Résolution de problème.
رده :
HD30
.
29
.
R628
2009
39. Leading continuous change :
پدیدآورنده: Bill Pasmore, Center for Creative Leadership.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Organizational change-- Management.,Organizational effectiveness.,BUSINESS & ECONOMICS-- Industrial Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management Science.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Organizational Behavior.,Organizational change-- Management.,Organizational effectiveness.
رده :
HD58
.
8
.
P367
2015eb
40. Management by baseball :
پدیدآورنده: Jeff Angus.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Baseball-- Management.,Employee empowerment.,Management.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Baseball-- Management.,Employee empowerment.,Management.,Organizational change.,Organizational effectiveness.
رده :
HD31
.
A566
2006
